Der LK 32 wird aktuell überarbeitet und neu verhandelt, was zeitgleich mit den Verhandlungen unserer Haustarifverträge stattfindet und unmittelbar deren Refinanzierung betrifft. Wir berichten mit positiven Neuigkeiten.
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Im Laufe dieser Verhandlungsrunde konnten alle größeren offenen Fragen geklärt werden. Wir werden auf dem Schriftwege bis zur Tarifverhandlungsrunde am 13. November versuchen, die restlichen, vorwiegend redaktionellen Einzelfragen so weit vorzubereiten, dass wir die beiden Haustarifvertragstexte dann unterschriftsreif vorliegen haben.
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Aus erfreulichem Anlass findet die Kundgebung am 10.10. nicht statt! Die Verhandlungsführung der Pflegekassen, die AOK Nordost, erklärte, dass sie sich zu ihrer gesetzlichen Verpflichtung bekenne, abgeschlossene Tarifverträge vollständig zu refinanzieren.
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Seit Mai 2019 haben sich die Tarifkommissionen mit den Geschäftsführungen auf die Haustarifverträge geeinigt. Doch die Pflegekassen unter der Verhandlungsführung der AOK-Nordost scheinen auf Zeit zu spielen. Wir aber wollen nicht länger warten und machen jetzt viel Lärm dafür, dass unsere Tarifverträge endlich umgesetzt werden.
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Im Kern der Diskussion ging es um die Frage nach dem jeweiligen persönlichen Beitrag aller Beteiligten, wie eine Stärkung und die Akzeptanz der Persönlichen Assistenz umgesetzt werden kann und – unter dem Aspekt der Tariftreue des Landes Berlin – was im Einzelnen getan werden kann oder als notwendig erachtet wird.
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Die 8. Tarifverhandlungsrunde hat inzwischen stattgefunden, gleichzeitig laufen die Vorbereitungen zu den anstehenden LK 32-Verhandlungen und Aktionen wie eine Podiumsdiskussion oder eine Kundgebung sind geplant. Wir informieren Euch.
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Wir brauchen Deutlichkeit über die Bewertung unserer Arbeit von und durch die zuständigen Verantwortlichen. In Zeiten von Pflegenotstand und des neuen Bundesteilhabegesetzes brauchen wir Perspektiven und Verortung. Es ist wichtig, unsere Dringlichkeit in diesen Angelegenheiten zu vermitteln, auch den geladenen Pressesprecher*innen gegenüber.
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Der Schaffensprozess wurde fortgesetzt. Wir sind an diesem Tag gemeinsam den gesamten für unsere Betriebe relevanten Teil des TV-L durchgegangen, um die noch zu klärenden Fragestellungen zu sammeln.
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Mit der Foto-Aktion wollen wir wissen, warum Euch als Mitarbeiter der Assistenzbetriebe ein Tarifvertrag wichtig ist. Alle Meinungen sind wichtig und machen eurer Engagement sichtbar.
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Wir haben uns bei der 6. Tarifverhandlungsrunde zusammen mit den Geschäftsführungen auf das weitere Vorgehen und den Zeitplan für die konkrete Ausformulierung der beiden Haustarifverträge verständigt.
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